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CAD繪圖員/建筑、裝飾設(shè)計師2人 急
5000~8500
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽
廣東南園景觀工程有限公司
1、中專以上學(xué)歷,建筑或室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè),有1年以上建筑、室內(nèi)設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗;2、熟練操作CAD、PS等繪圖軟件,配合設(shè)計師完成設(shè)計圖紙;3、具備良好的溝通能力,有團隊意識,能協(xié)助設(shè)計師完成日常工作。
助理景觀設(shè)計師人數(shù)不限 急
5000~7500
1.風(fēng)景園林、城市規(guī)劃、環(huán)境藝術(shù)或其它相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷;2.熟練使用cad、photoshop、office等相關(guān)專業(yè)軟件;3.對設(shè)計有追求與熱情,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的團隊合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
園林景觀設(shè)計師3人 急
8000~15000
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽
崗位描述 : 1、參與項目拓展論證與策劃,并提出專業(yè)建議;2、負(fù)責(zé)配合團隊完成景區(qū)、度假村、主題公園等項目的景觀方案設(shè)計及擴初設(shè)計,負(fù)責(zé)所主持設(shè)計項目的任務(wù)書的編制,跟蹤方案設(shè)計、施工圖設(shè)計和設(shè)計效果的驗收;3、負(fù)責(zé)配合項目團隊完成設(shè)計任務(wù),保證設(shè)計質(zhì)量和項目成本達(dá)到客戶要求;4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
園林工程師(預(yù)結(jié)算工程師)人數(shù)不限 急
6000~10000
大專|2年|全職|廣東揭陽
崗位描述:1、風(fēng)景園林、市政相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉市政工程、園林景觀工程施工管理、工程預(yù)結(jié)算和招投標(biāo)。2、協(xié)助工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)工程驗收、竣工決算、工程款的回收工作及與客戶溝通3、解決施工過程中產(chǎn)生的問題,協(xié)調(diào)我司與甲方、供貨方等各方面的合作。崗位要求:1、具有園林及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上獨立的大中型園林或市政項目施工現(xiàn)場管理的經(jīng)驗(有在大型園林公司工作經(jīng)歷者或有中級以 上職稱、二級以上建造師者優(yōu)先); 3、精通項目管理、成本控制及與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合;4、能熟練使用CAD繪制施工圖、竣工圖,熟悉園林景觀工程業(yè)務(wù)和施工流程,熟悉園林工程合同、招投標(biāo)、預(yù)決算5、具備控制施工質(zhì)量的檢查和監(jiān)控一切有關(guān)項目現(xiàn)場相關(guān)的工作能力,現(xiàn)場指揮能力強,熟悉各工種施工工藝及流程,熟悉各材料性能;6、熟知國家相關(guān)法律、法規(guī); 7、有較強的責(zé)任心和良好的組織管理、協(xié)調(diào)、溝通能力,誠信正直、吃苦耐勞。一經(jīng)錄取待遇從優(yōu)。
新媒體運營(品牌搭建推廣)2人
4600~6000
大專|3年|全職|廣東揭陽
廣東銀鵲醫(yī)療科技有限公司
職位要求:1.有新媒體運營相關(guān)工作經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)及廣告行業(yè)經(jīng)驗尤佳; 2.熟悉微信、微博、小紅書、抖音/視頻號等多種新媒體的后臺與管理工具及運營操作流程;3.具備獨立的新媒體社群運營、策劃、執(zhí)行、評估、數(shù)據(jù)分析能力;4.熟練操作視頻剪輯軟件,如Pr及各種后期剪輯應(yīng)用,對創(chuàng)意短視頻有較強理解,可獨立制作成片;5.具備優(yōu)秀的創(chuàng)意想法,文風(fēng)及思維靈活,熱愛新媒體領(lǐng)域,有一定設(shè)計和圖片處理能力。崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)新媒體營銷方面的日常宣傳推廣及運營工作;2.負(fù)責(zé)研究微信、微博、小紅書、抖音號、視頻號、自媒體號、社區(qū)論壇等新媒體應(yīng)用平臺及方式,結(jié)合行業(yè)及公司特點,制訂新媒體運營推廣策略并實施;3.有想法有創(chuàng)意,能策劃組織推廣活動,包括但不限于線上活動、引流吸粉,主導(dǎo)各類社群日常運營維護及活動策劃組織;4.負(fù)責(zé)制定并撰寫新媒體平臺內(nèi)容,能從一定的品牌角度去把握整體風(fēng)格和發(fā)展方向;5.分析市場、行業(yè)及目標(biāo)客戶需求,并根據(jù)需求不斷調(diào)整新媒體平臺內(nèi)容;6.利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo),提高運營效率與效果;7.負(fù)責(zé)新媒體傳播受眾的拓展,品牌及口碑的傳播,活動的傳播,及對應(yīng)平臺的曝光量、點擊量、轉(zhuǎn)化率;8. 領(lǐng)導(dǎo)臨時交代安排的其他工作需求;工作時間:上午8:30~下午17:30,中午休息1小時
天貓/京東/拼多多運營2人 急
崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)銀鵲醫(yī)療店鋪的日常運營與維護,確保店鋪正常運作;2. 優(yōu)化店鋪頁面布局、商品描述及促銷活動,提升用戶體驗與轉(zhuǎn)化率;3. 收集并分析店鋪數(shù)據(jù),包括流量、銷量、客戶反饋等,制定相應(yīng)優(yōu)化策略;4. 與市場部門協(xié)作,策劃并執(zhí)行線上營銷活動,提高品牌曝光度和用戶粘性;5. 監(jiān)控競爭對手動態(tài),及時調(diào)整運營策略,保持競爭優(yōu)勢。任職要求:1. 熟悉平臺規(guī)則及運營流程,具備相關(guān)店鋪運營經(jīng)驗;2. 具備較強的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營方向;3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與團隊緊密配合,推動項目進(jìn)展;4. 對醫(yī)療健康行業(yè)有一定了解,能夠快速適應(yīng)行業(yè)特性,制定相應(yīng)的運營方案;5. 積極主動,責(zé)任心強,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效完成任務(wù)。工作時間:上午8:30~下午17:30,中午休息1小時
短視頻出鏡達(dá)人5人
5000~7000
學(xué)歷不限|1年|兼職|廣東揭陽
崗位職責(zé):1、有短視頻出鏡經(jīng)驗,普通話標(biāo)準(zhǔn),能短時間熟悉劇本臺詞。2、負(fù)責(zé)出鏡公司現(xiàn)場視頻拍攝。3、介紹公司產(chǎn)品,分享產(chǎn)品賣點,推薦引導(dǎo)客戶年齡:25歲以上,形象佳拍攝時間:2小時內(nèi)完成工資:面談
電商美工1人
4000~5000
大專|1年|全職|廣東揭陽
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)電商平臺店鋪的整體視覺設(shè)計,包括首頁、詳情頁、活動頁面等。2、根據(jù)產(chǎn)品特性和市場活動,設(shè)計創(chuàng)意廣告圖、產(chǎn)品渲染圖、促銷頁面,增強營銷效果。3、視頻制作及后期處理,確保視覺內(nèi)容符合平臺標(biāo)準(zhǔn)。任職要求:1、具備1-3年電商美工經(jīng)驗,有醫(yī)療行業(yè)相關(guān)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。2、精通Photoshop、Illustrator等設(shè)計軟件,熟悉視頻剪輯工具,具備基礎(chǔ)拍攝技能。3、擁有良好的審美能力和創(chuàng)意思維,能快速響應(yīng)市場變化,適應(yīng)電商行業(yè)節(jié)奏。4、具有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠高效完成跨部門協(xié)作任務(wù)。
C1司機人數(shù)不限 急
12000~20000
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽
揭陽市鑫城新能源汽車
要求:需要持有C1駕駛證駕駛車型:面包車、3.2米、3.8米、4.2米貨車上班時間:自由
空壓機售后學(xué)徒工5人
3500~5000
揭陽市萬業(yè)科技有限公司
1.要求:有電工或者機修經(jīng)驗優(yōu)先,吃苦耐勞,做事踏實認(rèn)真,服從公司安排,能接受短期異地工作調(diào)動,有駕照優(yōu)先,年齡 18-45 歲;2.待遇:餐補每餐15 元,轉(zhuǎn)正后底薪 + (績效提成) 并購買社保;,每個季度進(jìn)行理論實操考試進(jìn)行工資上調(diào)。3.福利:每月帶薪休假2天,全勤獎300元。轉(zhuǎn)正后有各種補貼,提供住宿,公司提供外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)及技術(shù)交流。
前臺文員接待1人
大專|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽
廣東合固五金精密制造有限公司
崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,文秘/人力資源管理/行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,需要能接受偶爾加班;2、良好的職業(yè)素養(yǎng)與形象,熟悉商務(wù)禮儀,具有良好的職業(yè)素養(yǎng);3、工作細(xì)心,具備較強的溝通能力和責(zé)任心,有較強的自主應(yīng)變能力;4、熟悉word、excel等電腦辦公軟件。工作時間:八小時工作制
新媒體運營專員&編導(dǎo)1人
5000~10000
本科|3年|全職|廣東揭陽
崗位內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)新媒體運營兼編導(dǎo)工作;2、負(fù)責(zé)制定公司官網(wǎng)、新媒體等內(nèi)容策略制定及運營維護;3、具備較強的創(chuàng)意策劃文案功底;4、有較強的SEO、SEM基礎(chǔ),熟悉相關(guān)平臺的生態(tài)鏈運營規(guī)則;5、根據(jù)品牌策略,負(fù)責(zé)微信、微博、抖音、小紅書等媒體運營策略和方案;6、根據(jù)品牌定位、行業(yè)熱點、主營亮點以及客戶需求場景,提煉出引爆用戶的創(chuàng)意與素材,把握整體風(fēng)格以及發(fā)展方向;7、熟練掌握抖音、快手、騰訊微視等短視頻平臺的視頻拍攝、剪輯、推廣等全流程運營;8、負(fù)責(zé)不斷提高新媒體平臺的賬號權(quán)重,包括各維度如粉絲增量、點贊收藏筆記量等,以及站內(nèi)外內(nèi)容收錄數(shù),按時按質(zhì)完成相應(yīng)種草內(nèi)容;9、制定各媒體平臺的運營思路,能夠從0-1起號。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告、傳媒、新聞、中文等相關(guān)專業(yè),有媒體工作經(jīng)驗優(yōu)先;2、至少3年以上的新媒體運營經(jīng)驗,熟悉各類新媒體運營規(guī)則,擅長賬號IP定位及內(nèi)容和方向規(guī)劃;3、有扎實的文字功底,有較強的邏輯思維能力、創(chuàng)意、策劃能力,并具備良好的溝通表達(dá)能力;4、敏銳的市場洞察,具備搜集整理和分析信息的能力,有較強的學(xué)習(xí)以及獨立思考和解決問題的能力。有意者請直接來電咨詢,聯(lián)系人合固人事部18022590300,或投遞線上簡歷,合則約見,謝謝!聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
人力資源專員/助理1人
3500~6000
崗位要求:1、有人事、行政實際操作經(jīng)驗,偏行政經(jīng)驗為佳;2、熟悉人事管理基本操作; 3、熟悉文檔管理,懂得員工檔案歸集和更新;4、熟悉考勤系統(tǒng),核算員工餐費、水電費及福利等事宜;5、熟悉行政后勤管理,了解生產(chǎn)安全、消防安全、5S管理。6、良好的計算機水平,熟練操作office辦公軟件;7、具有良好的寫作能力和口頭表達(dá)能力,有親和力與服務(wù)意識;7、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 8、形象良好,待人接物禮貌周到。聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才上看到的,謝謝!
薪資核算專員1人
4000~6000
崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,會計/人力資源管理/計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,需要能接受偶爾加班;2、制作公司每月的工資報表,按時發(fā)放工資;3、員工各類人事手續(xù)辦理,包括員工錄用、離職手續(xù)辦理、人事關(guān)系轉(zhuǎn)移;4、辦理公司規(guī)定的各類社會保險;5、管理公司員工人事檔案資料并及時更新;6、制作保險交納報表;7、管理福利體系的日常事務(wù);8、良好的計算機水平,熟練Excel軟件及考勤系統(tǒng);9、按時完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);10、接受無工作經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生。聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
行政文員1人
崗位要求:1、負(fù)責(zé)行政管理工作,如宿舍管理,食堂管理等;2、熟悉行政后勤管理,了解生產(chǎn)安全、消防安全、5S管理。3、負(fù)責(zé)公司商務(wù)接待工作與來訪客戶的接待、登記和引見工作;4、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、報刊及其他文件的收發(fā)處理工作;5、核算員工餐費、水電費及福利等事宜;6、負(fù)責(zé)辦公室日常行政管理;7、良好的計算機水平,熟練操作office辦公軟件;8、按時完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);9、接受無工作經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生。聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
招聘與培訓(xùn)專員1人
崗位要求:1、負(fù)責(zé)線上線下招聘渠道的開拓、維護;2、根據(jù)公司用人部門的需求,及時更新招聘信息;3、負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試通知及首輪面試篩選;4、為新入職員工辦好入職手續(xù)及合同的簽訂;5、負(fù)責(zé)根據(jù)公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,擬訂培訓(xùn)計劃,確保各類培訓(xùn)按計劃實施;6、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)和開展新員工培訓(xùn),及時反饋新增培訓(xùn)需求情況;7、按時完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。8、接受無工作經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生。聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
倉庫文員1人
高中|1年|全職|廣東揭陽
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)物資出入庫登記,保障賬實相符; 2、協(xié)助庫存盤點,整理數(shù)據(jù)并上報差異; 3、對接采購部,跟進(jìn)物資收發(fā)進(jìn)度; 4、歸檔倉庫單據(jù)文件,確保資料完整可查; 5、完成上級交辦的其他倉庫輔助工作。工作要求:1、年齡在20-40周歲,中專及以上學(xué)歷,物料、倉儲相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用辦公軟件,有1年以上倉庫文員或會使用ERP者優(yōu)先; 3、具備較強的責(zé)任心與細(xì)心,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極,服從安排;有意者請直接來電咨詢,聯(lián)系人:王小姐18022590300,或投遞線上簡歷,合則約見,謝謝!
普通工人1人 急
為擴大生產(chǎn),我司現(xiàn)招聘崗位如下:一、機臺操作工(看自動機) 多名(18周歲-45歲) 工資待遇:保底工資+績效獎金+補貼,其中保底工資為5500元每月。加獎金和補貼,月薪合計約6200元—10000元。工作時間:兩班制,月休2天。二、質(zhì)檢人員(自動化車間) 多名(18周歲-40歲)工資待遇:保底工資+績效獎金+補貼,其中保底工資為5200元每月。加獎金和補貼,月薪合計約6000元—7000元。工作時間:兩班制,月休2天。以上崗位外地求職者優(yōu)先。
會計文員2人
3000~5000
一、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)客戶應(yīng)收款項核對、核算,及部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作事宜。二、任職要求:1、學(xué)歷:大專以上;2、年齡:21周歲以上;3、經(jīng)驗:有一年以上會計工作經(jīng)驗,若從事過五金行業(yè)者(導(dǎo)軌,鉸鏈)優(yōu)先4、其他:熟悉辦公軟件,細(xì)心。5、備注:我司正處于發(fā)展擴大中,將于明年搬新廠至龍尾高新區(qū),歡迎加入。三、提供福利:有提供食堂,住宿免費;轉(zhuǎn)正后有購買社保;四、工作地點:龍尾高新工業(yè)區(qū)/白塔五、聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹網(wǎng)上看到的,謝謝!
包材物控員1人
中專|1年|全職|廣東揭陽
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司各生產(chǎn)部門生產(chǎn)使用的包裝材料、低值易耗品等的訂貨工作;2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計劃,下單包材采購,并負(fù)責(zé)采購需求訂單制作、確認(rèn)、安排訂貨及跟蹤到貨;3、協(xié)調(diào)處理異常,保證所有包裝物料按生產(chǎn)計劃要求到貨,確保滿足生產(chǎn);4、日常庫存控制管理工作,資料收集整理以及各項信息匯總;5、監(jiān)督包裝材料庫存量、倉庫收貨準(zhǔn)確性;6、完善相關(guān)統(tǒng)計分析工作;7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,有五金行業(yè)物控經(jīng)驗者,可放寬條件優(yōu)先考慮:2、熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、庫存管理;3、熟練辦公軟件操作,懂ERP系統(tǒng)操作;4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神;5、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
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